项目深度追问 · 不是通用题库你的项目故事，
你的项目故事，
经得起 Staff+ 面试官的追问吗？
不用等真实面试才发现自己的短板。上传你的项目——AI 从 6 个维度逐层深挖，暴露你未曾注意到的认知缺口。
不承诺轮数，承诺深度。你的诊断什么时候完成，取决于你的项目什么时候被充分理解。
高级面试官如何评估
D1结果与影响
D2问题定义
D3复杂度与范围
D4Trade-off 与判断
D5跨团队协作落地
D6复盘与方法论
能力阶梯
L3
L4
L5
L6
L7
Google: L3–L6Amazon: L4–L7Meta: E3–E6Stripe: L1–L4+
● 你的位置
Features
一个项目，六个维度，精准追问
这不是题库，不是演讲教练。上传你的真实项目，AI 精准追问 Staff+ 面试官会深挖的地方——暴露你从内部看不到的认知缺口。
你的真实项目，不是通用题库
简历上的 bullet point 谁都会写。CogniLevel 只问你实际做过的事——你的决策、你的 trade-off、你的结果。没有标准答案，只有越追越深的追问，直到找到缺口。
面试官的评估地图，现在用在你的项目上
D1 结果与影响 → D2 问题定义 → D3 复杂度 → D4 Trade-off → D5 跨团队协作 → D6 复盘与方法论。6 个维度逐层递进，和高级面试官的实际评估方式完全一致。
不只是一个分数——还有 30/60/90 天行动计划
你不会只得到「你大概 L3 水平」。你会知道：哪个维度最弱、面试官为什么会标记它、你回答里哪句话暴露了缺口，以及接下来 30/60/90 天该做什么来升级。
为真实项目面试而生
每一次诊断都用六个维度深挖你的真实项目——像 Staff+ 面试官那样连环追问。
深度追问会暴露什么：
你的战功叙述能否扛住追问——以及哪里经不起推敲。
哪些维度你能拿出证据自证——哪些还需要补强。
你从没想过的反事实与取舍，而面试官一定会追问。
Pricing
深度优先定价
免费浅层诊断。按次买断完整报告，或订阅月度诊断额度。
免费版
$0
/月
- 浅层诊断（2-3轮，覆盖2-3维度）
- 基础报告（定位+关键证据）
- 无需信用卡
深度诊断
$1.99
/次诊断
- 完整深度诊断（6维度）
- 完整报告（双视角+热力图）
- 回答对比 + 1必做建议
- 反思问题引导
- 永久访问，一次性买断
最受欢迎
成长订阅
$9.99
/月
- 每月 30 次完整深度诊断
- 成长曲线（历史对比）
- 标准答案库访问
- 模拟追问练习
- 随时取消
FAQ
还有疑问？
关于项目面试、报告差异和订阅的常见问题，这里都有答案。
通用模拟面试工具帮你练习问答，表达分析工具关注你的演讲方式。CogniLevel 两者都不做——我们拿你的真实项目，用 Staff+ 面试官的深度来追问：自适应追问，暴露你从内部看不到的缺口。你想练习「介绍一下你自己」，用通用工具。你想知道自己的影响故事为什么经不起追问，用 CogniLevel。
我们的追问逻辑基于被广泛采用的行为面试（STAR）与案例面试评估框架，并针对产品经理与 UX 设计师的能力模型进行定制。追问不是固定清单——它会根据你的回答自适应调整。你说得越具体，追问越精准。
Get Started
在面试官发现缺口之前，自己先找到它
上传你最复杂的项目，看看你会在哪里卡住。
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